Protest spontan la Casa de Pensii Harghita; angajații contestă deciziile Guvernului

Majoritatea angajaților din Casa Județeană de Pensii (CJP) Harghita au participat, luni, la un protest spontan în fața sediului instituției, nemulțumiți de intențiile Guvernului României de a reduce veniturile salariaților, în special ale funcționarilor publici.

Conform stiriharghita.ro, salariații au purtat pancarte cu mesaje: „Nu salariații caselor de pensii destabilizează economia României” sau „Sporurile nu sunt privilegii, ci compensații legale pentru munca depusă”. Reprezentantul local al Sindicatului Național al Salariaților din Casele Teritoriale de Pensii din cadrul Federației Naționale Solidaritatea Socială a Muncii, Claudiu Sere, a declarat presei că acțiunile Guvernului sunt nocive, iar salariații se simt nedreptățiți, întrucât sporurile nu sunt privilegii, ci consecința muncii bine făcute. 

„După cum se cunoaște, toate casele de pensii din țară au ieșit într-un protest spontan, pentru aceste acțiuni nocive, zicem noi, ale Guvernului. Nu poți să iei barda și să tai și să nu pui nimic în loc. Scade puterea de cumpărare, vom trăi mai rău, muncim în condiții vitrege. Aceste sporuri nu sunt privilegii, (…) sunt consecința unei munci foarte bine făcute și în condiții foarte grele. Deci, merităm cu prisosință sporurile, nu pot veni guvernanții și să lovească tot în noi, în oamenii care muncesc, în loc să își ia acasă sinecurile și să încerce să prosperăm, nu să trăim mai prost”, a declarat Claudia Sere.

Acesta a spus că dacă măsura de reducere a sporului va intra în vigoare, un consilier superior, cu cea mai mare gradație, va pierde la salariu aproximativ 1000 lei net. 

Foto: Gina Ştefan / AGERPRES

„Ideea este că nu ne încadrăm nici la salariul mediu pe economie, după aceste tăieri. (…) Un salariat cu cea mai înaltă gradație, cu cea mai înaltă funcție, va primi mai puțin decât salariul mediu pe economie’, a precizat Sere. 

Reprezentantul sindical a vorbit și de volumul uriaș de lucru, în special în contextul recalculărilor de pensii și a problemelor logistice, cauzate de nefuncționarea softului dedicat acestei activități.

Totodată, Claudiu Sere s-a referit și la condițiile grele de lucru, punctând faptul că angajații lucrează cu dosare pline de praf, care le afectează sănătatea,

„De asta eu zic că sporurile pe care Casa de Pensii le are, salariații le au, sunt binemeritate și nu sunt privilegii. Sunt consecința muncii depuse de colegi”, a conchis Claudiu Sere.